제1장 육도六韜
1. 문도文韜
리더는 혼란한 정세政勢 해결에 사사로운 감정 개입을 삼가야 한다.
강하면 강할수록 자신의 빈틈을 빈틈없이 숨겨야 지도자로 성공한다.
리더는 여섯 가지 도적과 일곱 가지 해악에서 벗어나야 한다.
강한 리더의 통치술은 서슴없는 실행으로 후환을 제거하는 것이다.
리더의 언행은 여유가, 얼굴엔 위엄이 있어야 부하들이 충성한다.
모든 사람을 평등하게 생각하는 지도자에겐 훌륭한 인재들이 모인다.
지도자의 명성은 훌륭한 참모 발굴에 좌우된다.
민심을 집중시키기 위해서는 민심을 잘 헤아려야만 한다.
인재등용의 조건은 빈부귀천貧富貴賤 없는 평등함이 최우선이다.
화복禍福의 갈림길은 지도자의 마음가짐에 달려 있다.
리더의 방심은 곧 나라 전체가 혼란에 빠진다.
참모의 숨김없고 거리낌 없는 말을 충언으로 듣는 리더가 되어야 한다.
리더는 오늘의 기쁨보다 내일의 불행에 항상 대비해야 한다.
사람들은 리더의 은혜를 받는 순간 복종하는 습성을 가지고 있다.
리더에겐 여섯 가지 지킴이와 세 가지 보물이 있다.
2. 무도武韜
리더의 일희일비一喜一悲는 간신들만 들끓게 한다.
정치가 부패되면 형벌이 늘어나고 사회까지 어지러워진다.
자신의 꾀에 자신이 넘어가는 참모가 되지 말아야 한다.
리더가 주색에 빠지면 통치능력이 상실되고 간신들만 들끓는다.
강한 적과 싸우기 위해선 상대를 더더욱 강하게 만들어야 한다.
훌륭한 리더는 하나를 얻기 위해선 반드시 하나만 선택한다.
큰 인물일수록 자신의 덕과 공과를 숨겨 명성이 더더욱 빛난다.
훌륭한 리더일수록 자신의 취미를 철저하게 숨겨야 한다.
리더는 민중들의 일상생활을 편안하게 해줘야만 나라가 안정된다.
나라의 주권은 리더가 아니라 국민들에게 있다.
한마디의 말로 나라를 구할 수 있다.
사회에서 큰 인물은 어릴 때부터 개성個性이 다르다.
3. 용도龍韜
리더에겐 다섯 가지 재능才能과 열 가지 잘못이 있다.
위기탈출은 리더나 참모들의 발상에서 명답이 나온다.
